аккредитованный центр подготовки и переподготовки по иностранным языкам филиала ГОУВПО "МЭИ (ГУ)" в г. Смоленске

Павел Коваленков, Группа компаний Оптима, проект-менеджер, заместитель руководителя

Я бы хотел поговорить об образовании в этом письме.
Оглядываясь назад, я понимаю, что в моей жизни было несколько определяющих дальнейший путь решений. Изначально эти решения не казались чем-то важным, способным существенно изменить ход вещей. Однако они привели к совершенно удивительным для меня последствиям.
Первое решение – уход из школы и поступление в лицей при СФ МЭИ.
Второе – поступление в СФ МЭИ.
Третье – начало изучения английского языка в Евроцентре.
Лицей и МЭИ были логичными, продуманными поступками, это был трамплин в профессиональную жизнь. Много веселого, неожиданного, трудного, несправедливого, в общем масса впечатлений.
Евроцентр появился на горизонте как возможность поднять уровень знания языка, который на тот момент был близок к нулевому. Стоит ли говорить, что по большей части начало обучения в Евроцентре – спонтанное решение, и в этом смысле я могу считать себя достаточно удачливым и везучим человеком. В чем везение? Тогда по порядку:
Люди. Знаете, как говорят про образование в лучших бизнес школах США и Великобритании: «вы думаете, что туда идут за знаниями? Нет, не всегда, часто туда идут за связями». В Евроцентре мы все познакомились с мотивированными людьми, уже успешными в своем возрасте, отношения с которыми поддерживаем до сих пор. Интересы школьных друзей могут лежать в какой-то иной плоскости, институт оставил небольшой процент близких людей, но Евроцентр по необъяснимым причинам выборку провел качественнее.
Мировоззрение. В какой-то непостижимый момент приходит понимание, что отношение ко многим вещам изменилось и притом существенно. Безусловно, это влияние другой ментальности, которая передается через язык, это также мощное влияние преподавателей. Как к этому относиться – вопрос спорный. Это может как упростить, так и осложнить коммуникацию с окружающими. Но ощущение духовного роста этого стоит.
Карьера и возможности. Свою первую работу я получил благодаря Евроцентру – по рекомендации устроился работать менеджером по лицензированию контента в московскую компанию, основанную, кстати, выпускником того же Евроцентра. Работа 70% времени на английском языке – потрясающая должность для студента 22 лет, огромный опыт, современные бизнес-процессы, общение с выпускниками MBA, руководством и менеджерами крупнейших компаний России и зарубежья.
Сохраняем прекрасные отношения с директором до настоящего момента, имеем планы по дальнейшей совместной работе.
Преподаватели. Как оценить работу преподавателя? На мой взгляд, по прогрессу ученика. В Евроцентре меня вели от elementary level до advanced. Не зная языка при поступлении, через 2 года я стал финалистом олимпиады среди студентов неязыковых специальностей, а еще через год занял на ней второе место. В этом году успешно сдал TOEFL. Команда преподавателей настолько же сильная, устоявшаяся и крепкая, насколько и гармоничная. Мне приходилось учиться и проходить тренинги, курсы в разных местах и у разных тренеров и преподавателей. Например: крупный московский центр подготовки к IELTS, TOEFL, GMAT, GRE и т.п. с преподавателями, сдававшими TOEFL на 117-119 баллов, исключительно дорогое обучение, серьезный интенсив и методики. И тем не менее, остаюсь при своем мнении – в Евроцентре одна из лучших команд, с которой я имел дело. Совсем иной, личный подход, обучение ради обучения.
Ну и конечно же способность общаться на иностранным языке. Кто не сталкивался с «трудностями перевода» во время путешествий?..
Просто сказать «спасибо» коллективу Евроцентра будет недостаточно. Поэтому хотелось бы, чтобы все написанное выше служило небольшой мотивацией для тех, кто решил связать свою судьбу с иностранным языком. Те возможности, которые предоставляются в рамках Евроцентра – уникальны. И какими бы малозначительными ни казались события, они в итоге приведут к существенным последствиям, а в ваших руках эти последствия сделать позитивными. Евроцентр – отличный для этого инструмент.

on-line test Отправить e-mail контакты
(4812) 38-48-62, +7 915 652 1107